ヤングケアラーって？-家族の介護に悩む子どもたち‐

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ヤングケアラーへの支援しえん

1.「中高生ちゅうこうせいのかたり場ば」（ケアラーアクションネットワーク）

一般いっぱん社団しゃだん法人ほうじんケアラーアクションネットワークでは、「家族かぞくの世話せわや介護かいごを家族かぞくだけで抱かかえ込こまずに自分じぶんの人生じんせいを自分じぶんらしく生いきることができる社会しゃかいづくりを目指めざす」ことを目標もくひょうにヤングケアラーや家族かぞくの介護かいごを担になう人々ひとびとの支援しえん活動かつどうを行おこなっています。具体的ぐたいてきには、毎月まいつき2回かい、Zoomで「中高生ちゅうこうせいのかたり場ば」を開催かいさいし、ヤングケアラー同士どうしが悩なやみを共有きょうゆうし、自分じぶんの将来しょうらいについて考かんがえるプログラムを提供ていきょうされています。「中高生ちゅうこうせいのかたり場ば」に参加さんかしたい、興味きょうみがあるという方かたは、こちらからどうぞ！（まなキキ外部がいぶサイトへリンクします）

2.ケアラー支援しえん条例じょうれい（埼玉県さいたまけん）

ケアラー支援しえんの動うごきは、行政ぎょうせいにも見みられます。埼玉県さいたまけんは、全国ぜんこくの自治体じちたいに先駆さきがけて2020年ねん3月がつに「ケアラー支援しえん条例じょうれい」を県けん議会ぎかいで可決かけつ、施行しこうしました。週刊しゅうかん高齢者こうれいしゃ住宅じゅうたく新聞しんぶんOnlineさんの記事きじをお借かりしながら、条例じょうれいの内容ないようを見みてみましょう。

同どう条例じょうれいでは、「ケアラー」について、「高齢こうれい、身体しんたい上じょう又または精神せいしん上じょうの障害しょうがい又または疾病しっぺい等とうにより援助えんじょを必要ひつようとする親族しんぞく、友人ゆうじんその他た身近みじかな人ひとに対たいして、無償むしょうで介護かいご、看護かんご、日常にちじょう生活せいかつ上じょうの世話せわその他たの援助えんじょを提供ていきょうする者ものと定義ていぎ。特とくに18歳さい未満みまんの人ひとについては「ヤングケアラー」とし、適切てきせつな教育きょういくの機会きかいを確保かくほし、心身しんしんの健すこやかな成長せいちょう、発達はったつならびにその自立じりつが図はかられるように、支援しえんを行おこなわなければならないと強調きょうちょうしている。

週刊しゅうかん高齢者こうれいしゃ住宅じゅうたく新聞しんぶんOnline　「全国初ぜんこくはつ、ケアラー支援しえん条例じょうれい施行しこう／埼玉県さいたまけん」

また、ケアラー支援しえんは企業きぎょう、民間みんかん支援しえん団体だんたいが協力きょうりょくして行おこなう必要ひつようがあるとしています。

県けんは、市町村しちょうそんや事業者じぎょうしゃ、関係機関かんけいきかん、民間みんかん支援しえん団体だんたいなどと連携れんけいしてケアラーを支援しえん。このうち、事業者じぎょうしゃに対たいしては「雇用こようする従業員じゅうぎょういんがケアラーである可能性かのうせいがあることを認識にんしきするとともに、当該とうがい従業員じゅうぎょういんがケアラーであると認みとめられるときは、ケアラーの意向いこうを尊重そんちょうしつつ、勤務きんむするに当たっての配慮はいりょ、情報じょうほうの提供ていきょうその他たの必要ひつような支援しえんを行おこなうよう努つとめるものとする」と明記めいき。いわゆる「介護かいご離職りしょく」などにつながらないよう、従業員じゅうぎょういんに対たいする配慮はいりょを求もとめている。

週刊しゅうかん高齢者こうれいしゃ住宅じゅうたく新聞しんぶんOnline　「全国初ぜんこくはつ、ケアラー支援しえん条例じょうれい施行しこう／埼玉県さいたまけん」

また、教育きょういく機関きかんに対たいしても、ヤングケアラーへの支援しえんを求もとめています。

1　ヤングケアラーと関かかわる教育きょういくに関かんする業務ぎょうむを行おこなう関係かんけい機関きかんは、その業務ぎょうむを通つうじて日常的にちじょうてきにヤングケアラーに関かかわる可能性かのうせいがある立場たちばにあることを認識にんしきし、関かかわりのある者ものがヤングケアラーであると認みとめられるときは、ヤングケアラーの意向いこうを尊重そんちょうしつつ、ヤングケアラーの教育きょういくの機会きかいの確保かくほの状況じょうきょう、健康けんこう状態じょうたい、その置おかれている生活せいかつ環境等かんきょうとうを確認かくにんし、支援しえんの必要性ひつようせいの把握はあくに努つとめるものとする。

2　ヤングケアラーと関かかわる教育きょういくに関かんする業務ぎょうむを行おこなう関係かんけい機関きかんは、支援しえんを必要ひつようとするヤングケアラーからの教育きょういく及および福祉ふくしに関かんする相談そうだんに応おうじるとともに、ヤングケアラーに対たいし、適切てきせつな支援しえん機関きかんへの案内あんない又または取次とりつぎその他たの必要ひつような支援しえんを行おこなうよう努つとめるものとする。

埼玉県さいたまけんケアラー支援しえん条例じょうれい　第だい8条じょう（ヤングケアラーと関かかわる教育きょういくに関かんする業務ぎょうむを行おこなう関係かんけい機関きかんの役割やくわり）

家族かぞくのケアは、ケアラーにとって学まなぶ機会きかいと働はたらく機会きかいを奪うばいかねない大おおきな負担ふたんです。そのため、事業者じぎょうしゃと学校側がっこうがわもケアラーの状況じょうきょうを把握はあくし、勤務きんむや学習がくしゅうにあたって配慮はいりょするよう「ケアラー支援しえん条例じょうれい」は定さだめています。